Vraag uw premies aan!
Het Sociaal Fonds voor bestaanszekerheid 202.01 (SF202.01) is er voor de bedienden en de werkgevers die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de Middelgrote Levensmiddelenbedrijven (PC202.01). Zij kunnen hier terecht voor het aanvragen van allerlei premies.
Zo zijn er premies voor werkgevers die werknemers uit de zgn. ‘risicogroepen’ aanwerven (de verhoogde ‘jongerenpremie’) of die het aantal arbeidsuren van hun deeltijdse bedienden verhogen.
Maar er zijn ook interessante tegemoetkomingen voor werknemers waarbij zij de kosten van hun kinderopvang deels of geheel terugbetaald kunnen krijgen. Tot slot voorziet het Sociaal Fonds 202.01 onder bepaalde voorwaarden een aanvullende premie voor oudere bedienden die recht hebben op een uitkering van de RVA in het kader van de ‘landingsbanen’.
- Marie-Louise Camerman – dossierbeheerder – 02/212.26.32 – info@sociaalfonds202-01.be
Het Sociaal Fonds 202.01 voorziet ook premies voor werkgevers die opleidingen organiseren. Deze opleidingen moeten wel door het SF202.01 erkend zijn. Voor meer inlichtingen kunt u mailen naar: info@sociaalfonds202-01.be
Het Sociaal Fonds 202.01 heeft bovendien een samenwerkingsovereenkomst met de Vlaamse Regering gesloten waarbij zelfstandige detailhandelaars worden ondersteund bij de organisatie van hun opleidingen en HR-beleid, duaal leren & mentorship en inclusie. Neem hiervoor contact op met onze sectorconsulenten:
- Milan Chevrolet – coördinator + regio Brussel en Antwerpen – 0472 222 104
- Aurélie Camps – regio Limburg en Vlaams-Brabant – 0484 550 282
- Sarah Heeman – regio Oost-Vlaanderen en Vlaams-Brabant – 0498 854 423
- Célia Gerain – opleidingsplan en Federal Learning Account – 0478 380 085
Tips om het beheer van uw dossier te vergemakkelijken/versnellen:
-
- Verkies om uw aanvraag online in te dienen.
- Indien per mail: moeten de bijlagen in pdf-formaat zijn. Bij foto’s: gelieve de leesbaarheid/duidelijkheid te controleren voor het opsturen, zonder zwarte randen of voorwerpen rond het attest !
- Stuur slechts één aanvraag per kind met zijn volledig dossier.
- Vermeld in het onderwerp van uw mail: over welke premie het gaat, uw paritair comité, uw naam, voornaam en rijksregisternummer.
- Herhaal uw mails/telefoontjes niet om de stand van zaken te kennen: wij nemen zelf contact op per mail indien nodig.
- Onvolledige dossiers kunnen nodeloze vertragingen oplopen.
Premies voor kinderopvang
De winkelbedienden die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de Middelgrote Levensmiddelenbedrijven (PC202.01) kunnen via het Sociaal Fonds 202.01 (SF202.01) genieten van een tussenkomst in de kosten van de kinderopvang.
Premies voor ‘landingsbanen’
Oudere winkelbedienden die ressorteren onder het Paritair Subomité voor de Middelgrote Levensmiddelenbedrijven (PC202.01) kunnen via het Sociaal Fonds 202.01 (SF202.01) genieten van een aanvullende vergoeding voor 1/5 tijdskrediet (landingsbanen).
Premies voor het verhogen van het aantal arbeidsuren van deeltijds bedienden
Werkgevers die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de Middelgrote Levensmiddelenbedrijven (PC202.01) kunnen via het Sociaal Fonds 202.01 (SF202.01) genieten van een premie van 75 euro per meer gewerkt uur, als ze het aantal arbeidsuren van een deeltijdse winkelbediende verhogen.
Premies voor de tewerkstelling van iemand uit de ‘risicogroepen’
Werkgevers die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de Middelgrote Levensmiddelenbedrijven (PC202.01) hebben recht op een premie van het Sociaal Fonds 202.01 (SF202.01) als ze iemand nieuw uit de zogenaamde ‘risicogroepen’ aanwerven.
Meer informatie nodig?
Voor meer inlichtingen kunt u contact opnemen via mail: info@sociaalfonds202-01.be of op dinsdag en donderdag van 13u tot 16u met het secretariaat van het Sociaal Fonds 202.01 op het tel.nr. 02/212 26 32.
NOTA: Wij doen ons best om uw dossier zo snel mogelijk te behandelen (uiterlijk 30 dagen na ontvangst) en vragen u vriendelijk om uw telefoontjes of e-mails niet te verveelvoudigen, zodat wij efficiënter kunnen werken.